10月12日，2022届上海高校毕业生秋季校园招聘会在上海建桥学院举行。
　　本场招聘会是沪上这一学年举办的首场高校毕业生校园招聘会，标志着对全市2022届高校毕业生的集中就业服务的正式启动。

当日共有980家用人单位进场招聘

　　该活动由上海市教育委员会主办，上海市学生事务中心和上海建桥学院共同承办，共有980家用人单位进场招聘，提供岗位2800余个，招聘需求人数25000多人，活动进场学生数达14000余人。其中，长三角地区企业40余家，临港新片区单位80余家，重点单位160余家。招聘会采用“线上+线下”形式同步举行，无法到场的毕业生，也能在线求职。
　　上海市教育委员会副主任倪闽景表示，2021年的上海高校毕业生就业工作总体上保持了良好、稳定的状态，取得了不错的成绩。2022届高校就业工作拉开序幕，上海市将与其他兄弟省市共同促进毕业生就业与企业人才需求双向对接，加强创新型人才在行业、领域、区域间优化配置，全方位帮助“五大新城”构筑人才高地。

风雨之中，活动进场学生数达14000余人

　　当日，长三角地区毕业生供需云平台启动。该平台融通了沪、苏、浙、皖地区的就业信息数据（http://www.firstjob.shec.edu.cn/zp/csjzph/index.html），应届生可通过平台投递简历，实现长三角地区“云应聘”。此外，上海市终身教育学分银行战略合作备忘录签署完成。这家“另类”银行集存储、整合学习经历于一体，服务于上海市建设终身教育体系和学习型社会的需要，能够消除校园“围墙”，将学生的求学经历与工作经历连接起来，助力毕业生终身学习。
　　根据用人单位需求，高校将就业磨合期提前到在校期间。举办方上海建桥学院是上海“促进就业先进集体”，学生就业率在98%、签约率90%以上，本市就业的学生占比超七成。为了确保毕业生都能得到精准高效的就业服务支持，学校把学生就业和人才培养有机融合。比如，物流专业为大一、大二学生提供职业测评、职业生涯规划发展课程，大三设置企业开放日，大四阶段，学校举行招聘会，提供面试指导、简历指导，内部宣讲会等。

图片来源：上海建桥学院供图